人资百科列表_职猎牛_HR综合服务平台

“三工”中最核心的因素是“工作原因”，是构成工伤的充分条件，“工作场所”和“工作时间”更多的是证明工作原因的辅助因素，同时也对工作原因起补强作用。根据最高法院司法解释规定，在工作时间和工作场所内受到伤害，用人单位或者社会保险行政部门没有证据证明是非工作原因导致...

为在中国特色社会主义法律体系中起到支架的作用，我国颁布实施了《中华人民共和国社会保险法》。

2017年12月26日在上班时间王小美冲泡奶粉时，玻璃杯炸裂，导致王小美下肢被开水烫伤，经医院诊断为左下肢Ⅱ゜烫伤。 2018年2月1日，王小美向人社局提出工伤认定申请，人社局于同月6日予以受理，并向公司和王小美送达受理决定书。人社局经调查，认定王小美的情况符...

2010年10月28日第十一届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议通过，根据2018年12月29日第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议《关于修改〈中华人民共和国社会保险法〉的决定》修正。

2020年4月1日，甲公司（甲方）与张三（乙方）订立无固定期限劳动合同，有效期自2020年4月1日起。《劳动合同》第35条第（4）款约定：“竞争对手”指与甲方和/或其关联公司从事竞争业务的经营组织……包括但不限于……今日头条……第37条约定：未经甲方授权，不...

根据党中央部署，7月18日，中央巡视工作领导小组召开十九届中央第九轮巡视集中反馈会议，传达学习习近平总书记听取中央第九轮巡视综合情况汇报时的重要讲话精神，通报巡视发现的共性问题，对巡视整改工作作出总体部署。7月19日，中央第四巡视组向人力资源社会保障部党组反馈...

《劳动争议调解仲裁法》第十八条规定，国务院劳动行政部门依照本法有关规定制定仲裁规则。省、自治区、直辖市人民政府劳动行政部门对本行政区域的劳动争议仲裁工作进行指导。第十九条第一款规定，劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成。第二十九条规...