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人社部正式发文:20.83天变成20.67天,21.75不变!
根据《国务院关于修改<全国年节及纪念日放假办法>的决定》(国务院令第795号)的规定,全体公民的节日假期由原来的11天增设为13天。据此,职工全年月平均制度工作时间和工资折算办法分别调整如下:
雇员受伤原因不明 雇主也应给予赔偿
张某受雇于某木器公司,从事水暖工作。2008年10月8日,张某在修理该公司自来水管时,被发现昏迷在现场,后被送至医院抢救,诊断为颅脑轻度损伤,在医院治疗期间共花费医疗费等42300元。
北京发布2022年度劳动人事争议仲裁典型案例
12月22日,北京市人力资源和社会保障局发布2022年度劳动人事争议仲裁典型案例,其中涉及新就业形态用工、非全日制用工、不定时工作制、工伤待遇、年休假、竞业限制、女职工权益保护、事业单位违约金争议等劳动人事争议类型。这些典型案例是从2021年全市劳动人事争议仲...
62岁女工下班去学校接小孩被撞身亡,人社局不认工伤,高院再审!
2022年11月2日,周姑下班途经某村南北道路十字路口时,发生交通事故,周姑当场死亡,交警出具《道路交通事故认定书》认定周姑不承担事故责任。
出勤--人资百科
出勤是指企业员工或学生在规定时间、规定地点按时参加工作或学习,不得无故缺席。
人社部: 关于调整婚假和丧假天数和范围的答复
您提出的关于出台涵盖所有企业职工请婚丧假相关规定并适当调整丧假范围、延长丧假时间的建议收悉,现答复如下。
代表委员热议就业优先—— 促进高质量充分就业
就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程,是社会稳定的重要保障,必须抓紧抓实抓好。在人民网开展的2023年全国两会调查中,“就业优先”入选十大热词。今年全国两会上,实施就业优先战略成为代表委员的热议话题。
变革时代的人才培养与梯队建设
互联网时代的人才发展战略
招聘需求分解与人才市场调研一
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