公司有经营漏洞,内有刺头员工。两者仲裁,谁吃亏?
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正式工跟劳务派遣工都有年假么?
求助,hr实习选哪家公司?
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党员大会圆满成功
人力资源服务规范通则中要求,服务机构从业人员的行为要求是:
签订了小时工协议,未做满合同期急辞,扣除六天工资?
在一家公司签了三个月合同,原本以为就是做普通模特的工作,结果公司叫我培训了去福建花场公司就要我赔违约金怎么办?
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企业可以同时实行多种工时制度吗?
劳务派遣用工的临时性、辅助性或者替代性岗位是如何定义的?用工单位决定在辅助性岗位上使用被派遣劳动者需履行何种程序?
企业发展大致可分为哪四个阶段?
开展求职招聘服务的机构服务场所应满足哪些要求:
根据信息网络服务规范要求举办经营性网站应符合哪些要求
人力资源专业本科毕业就找工作前景怎么样?
我的逗比同事和花花,看看他俩谁会玩
什么是员工离职面谈,它的目的是什么?
劳务派遣形式安置的残疾人,属于派遣单位的员工还是实际用工单位的职工?用工单位能否申请享受安置残疾人税收优惠?
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离职协议约定款项已结清,又告公司要66万,法院:你是成年人...
以案释法丨用人单位补缴社保费用后,能否要求员工返还个人承担部分?
非上下班时间,从宿舍回老家途中受伤,是工伤吗?
60岁后签了劳务协议,上班猝死还能视同工伤吗?
正式入职前去体检途中所受事故伤害,是否属于因工外出受伤?
混同用工下主张关联公司未签订合同二倍工资会被支持吗?
下班回到小区后, 出门再取快递被车撞, 也是工伤? 人社局不服!
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