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大学生网签解约需要多久吗?
我们知道,现如今人们出于方便都在网上就签订合同的,而签订合同之后,当事人有所顾虑就想要解约合同的情形,但是解约是是需要一段时间处理的,这方面的知识很多人不太了解,接下来就由小编为您整理的大学生网签解约需要多久吗的相关内容,希望对您有帮助。
劳动者是否需要赔偿企业损失
孙某于2018年10月15日入职博望区某科技有限公司,任仓管员,后转为人事行政部人事行政专员。其工作职责为:负责公司厂工的考勤和厂工工作的计算工作。但孙某任职人事行政部人事行政专员后,在没有对劳务外包单位厂工的出勤记录进行仔细审核,导致多计算工资,造成博望区某...
怀孕入职, 产假休完辞职! 隐孕入职合法吗? 答案心碎!
最近,某公司的人力资源负责人Y先生,遇到了一件很郁闷的事:“女员工入职三天就宣布怀孕,孕期几乎没正常工作,产假结束后就递了辞职信。
人社部关于退休审批中有关视同缴费年限的答复
人力资源社会保障部对十三届全国人大三次会议第7736号建议的答复
受伤后参保,工伤待遇由谁支付?
2021年10月,任某与某建筑劳务公司签订劳动合同,约定任某到该公司承包的一个工程项目工地工作。2022年3月5日,任某在工作过程中从高处跌落摔伤入院;2022年3月11日,该公司才按照建设工程项目方式为任某办理农民工工伤保险;2022年4月28日,当地人社部...
司法确认不再主张权利后 劳动者提出社保补缴的要求是否能获支持?
2020年6月16日,文某到区社保局处投诉,要求F公司为其补缴社会保险费。区社保局根据文某提交的《劳动合同》查明,文某与F公司的劳动关系存续期间为2016年10月2日至2017年10月1日。区社保局分别于2020年6月24日、8月19日对F公司法定代表人尹某进...
以案说法丨“自认”的劳动关系,是否需要法院确认?
劳动者向法院提起诉讼,要求确认与劳动单位之间存在劳动关系,用人单位与劳动者对二者之间存在劳动关系的事实均予认可,双方之间并未发生因确认劳动关系产生的争议,不存在人民法院受理解决的纠纷,故该类诉讼不属于人民法院受理劳动争议的受案范围。
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