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守护人民对美好生活的向往——党的十八大以来社会保障事业发展述评
社会保障是保障和改善民生、维护社会公平、增进人民福祉的基本制度保障,是促进经济社会发展、实现广大人民群众共享改革发展成果的重要制度安排,发挥着民生保障安全网、收入分配调节器、经济运行减震器的作用,是治国安邦的大问题。
人社部关于2022年一次性工亡补助金核定基数的通知
按照《工伤保险条例》第三十九条第一款第(三)项规定,根据国家统计局官方网站《2021年居民收入和消费支出情况》公布的2021年全国城镇居民人均可支配收入47412元,核定2022年一次性工亡补助金为948240元。 本通知自2022年1月1日起实施,请各地遵照...
女职工劳动保护特别规定
《女职工劳动保护特别规定》是为了减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难,保护女职工健康的一项政策规定。 《女职工劳动保护特别规定》经2012年4月18日国务院第200次常务会议通过,2012年4月28日中华人民共和国国务院令第619号公布,自公布之日...
最高法院公报案例:内退人员在新单位工作期间发生工伤事故的工伤保险责任主体——伏恒生等与华源市政园劳动争议纠纷案
未达到法定退休年龄的企业内退人员,在与原用人单位保留劳动关系的前提下,到另一单位从事劳动、接受管理的,与新用人单位之间的用工关系为劳动关系。内退人员在新用人单位工作期间发生工伤事故的,新用人单位是工伤保险责任的赔偿主体,应由其承担工伤保险待遇赔偿的各项义务。
法定代表人直接招聘人员是否与公司建立劳动关系?
2020年9月,史先生通过网络招聘渠道与某电商公司法定代表人孙先生建立联系,并在其招聘下入职,负责维护和运营电商平台上的店铺。工作期间,双方未订立书面劳动合同,公司也未给史先生缴纳社会保险费。
连续签了8次合同后公司不再续签,要赔2N吗?
2015年2月9日,王小美入职江苏某公司从事行政工作,在职期间,双方签订八份固定期限劳动合同,最后一份劳动合同期限自2022年3月1日起至2023年2月28日止。2023年2月15日,王小美与公司人事苏小妹就调岗事宜进行微信沟通。
人力资源社会保障部 财政部 国家税务总局 银保监会 证监会关于印发《个人养老金实施办法》的通知
为贯彻落实《国务院办公厅关于推动个人养老金发展的意见》(国办发〔2022〕7号),我们制定了《个人养老金实施办法》,现印发给你们,请认真贯彻落实。实施中遇到新情况、新问题,请及时向主管部门报告。
变革时代的人才培养与梯队建设
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招聘需求分解与人才市场调研一
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