国家劳动总局关于贯彻执行《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的若干具体问题的处理意见(草案,1978年7月11日颁布)第十七条规定,工人退休、退职的时候,退休、退职当月的工资照发,从下月起改发退休费、退职生活费。如果员工在退休当月只上班1天,公司也得发一个月工资吗?
发布于 2025-04-03
10阅读
0点赞
职工下班后去商店买烟看别人打麻将后,骑摩托车回家途中出车祸,能否认定为工伤?
(一)在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中;(二)在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中;(三)从事属于日常工作生活所需要的活动,且在合理时间和合理路线的上下班途中;(四)在合理时间内其他合理路线的上下班途中。
发布于 2025-04-02
42阅读
0点赞
2019年9月21日20时30分,刘东下班后驾驶摩托车回居住小区天赐龙庭。20时48分,刘东到达小区地下车库,将车停放好后步行至小区马路对面超市取包裹。
发布于 2025-03-31
25阅读
0点赞
怀孕生子本是一件幸福的事,但却有女职工在怀孕或哺乳期间被辞退,当她们的合法权益受到侵犯时,该如何维权?近日,江苏省镇江市中级人民法院审理了一起宝妈哺乳期内被辞退案,二审法院成功调解,郑某获得公司给付的各项费用共计8万余元。
发布于 2025-03-26
201阅读
0点赞
2019年9月25日,高登与同事一起前往赣州出差考察机器设备。工作任务完成之后,当天20时左右,高登与同事在酒店办理入住,高登入住1607房。
发布于 2025-03-25
145阅读
0点赞
2019年9月21日20时30分,刘东下班后驾驶摩托车回居住小区天赐龙庭。20时48分,刘东到达小区地下车库,将车停放好后步行至小区马路对面超市取包裹。
发布于 2025-03-24
148阅读
0点赞
2014年6月30日,公司在工会委员的见证下向王猛发出《告知函》,告知其:因组织架构调整,原有岗位取消,鉴于之前有过品质管理部门工作经验,故决定调至品质保证课从事普通担当工作。并于7月1日前报到,逾期将按《赏罚规定》相关条款给予处罚。王猛拒签,也拒绝到新岗位报到。
发布于 2025-03-20
248阅读
0点赞
坐地铁上班因踩踏事件受伤,人社局属意外事件非工伤!法院怎么判
2015年4月20日早上,王涛前往公司上班。8时30许,王涛在黄贝岭地铁站进行换乘,因发生踩踏事件受伤,诊断为左髌骨下极粉碎性骨折、左髌韧带部分断裂。
发布于 2025-03-19
323阅读
0点赞
李某某是某公司安保人员及带班班长,公司值班分为白班(8时至18时)和夜班(18时至次日8时)。某日18时许,李某某驾驶摩托车前往公司途中,与李某驾驶的摩托车相撞,导致李某某受伤。交警认定双方负同等责任。 事故发生后,李某某申请工伤认定,并提交了一段微信语音聊天记录视频。视频显示,当日16时许,同事马某某请其替夜班,李某某答应饭后前往公司。然而,由于李某某在住院期间不慎删除了微信语音聊天记录,仅能提供视频作为证据。 后某人力资源和社会保障局作出不予认定工伤决定,认为经公安机关网安大队对李某某手机进行检查,未
发布于 2025-03-18
331阅读
0点赞
工程发包给个人,个人再雇的人工作中受伤是否工伤? 结局太意外
天山公司是某“生物科技园”工程的业主。2020年5月12日,公司将工程的玻璃门窗、玻璃栏杆、百叶安装、外墙干挂、一体板安装及阳光雨棚的安装工程发包给自然人王七。
发布于 2025-03-17
212阅读
0点赞