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人社部关于疫情防控期间劳动关系、工伤认定、人事管理的6个文件汇总
人社部关于疫情防控期间劳动关系、工伤认定、人事管理的6个文件汇总
国务院办公厅关于优化调整稳就业政策措施
为全面贯彻党的二十大和中央经济工作会议、全国“两会”精神,落实国务院2023年重点工作分工要求,深入实施就业优先战略,多措并举稳定和扩大就业岗位,全力促发展惠民生,经国务院同意,现就优化调整稳就业政策措施有关事项通知如下
职工上班遭暴力 法院认定为工伤
人事劳动争议网讯 “真是感谢法院,要不是你们主持正义,老板说什么也不会给我钱啊!……”日前一位某公司职工郭某领到法院的判决书后,激动地对山东省宁津县法院民事审判庭的法官如是说。
工伤停工留薪期内返岗工作,应该拿双份“工资”吗?
2020年8月4日10:30左右,汪某在工程公司承建的项目工地协助塔吊机吊混凝土材料时,右手中指被卡入吊钩钢丝绳与滑轮之间。事故发生后,汪某被送至医院治疗,经诊断为右手中指末节掌侧皮肤缺损,后住院19天。2020 年10月23日,浦城县人力资源和社会保障局作出...
国家协调劳动关系三方会议第二十七次会议在京举行
6月17日,国家协调劳动关系三方会议第二十七次会议在北京召开。会议总结了2021年国家三方会议工作,分析研判形势,部署2022年工作任务,并审议了有关文件。人力资源社会保障部、全国总工会、中国企联、全国工商联有关负责同志出席会议并讲话。
跨省招人“忙” 招聘活动“热”——节后用工市场观察
人勤春来早。兔年开工首周,记者在多地直击招聘会现场及招工一线场景,感受返岗复工加速度和劳动力市场火热度。当前,由人力资源和社会保障部等11部门联合部署的“2023年春风行动暨就业援助月”专项服务活动正在全国开展,1至3月活动期间预计将为劳动者提供3000万个就...
员工拒绝被公司调岗到千里之外, 法院认定严重违纪
劳动合同第二条“工作地点”约定,乙方的工作区域或工作地点为按公司规定,甲方根据工作和生产经营需要,可以调整乙方的工作区域或工作地点,甲方在上述工作地点的其他项目部、办事处、分支机构有需要时,乙方同意服从甲方安排到其他项目部、办事处或分支机构工作。
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