全站搜索
可变薪酬--人资百科
全面薪酬战略非常强调可变薪酬地运用。这是因为,与基本薪酬相比,可变薪酬更容易通过调整来反映组织目标的变化,在动态环境下,面向较大员工群体实行的可变薪酬能够针对员工和组织所面临的变革和较为复杂的挑战作出灵活的反应,从而不仅能够以一种积极的方式将员工和企业联系在一...
最高法院发布23件工伤案, 涉劳动关系确认 上下班途中 团建受伤 工伤保险待遇...
最高人民法院行政审判庭编写的《中国行政审判案例》,共出版四期,涉及160个案例,现摘录与工伤相关的23件行政案例裁判观点。
业务回款未到账,用人单位可以不发放提成工资吗?
张某于2018年4月入职某房地产顾问公司,双方劳动合同约定:张某的工资由“固定工资+浮动工资+补助”构成,其中浮动工资包括“月度项目提成”,月度提成公司原则上执行“收付原则”,即在公司规定的结算期间内,按照开发商和公司财务部双方共同确认的项目结算表所明确的代理...
胡春华在浙江督导稳就业工作
新华社杭州7月17日电 中共中央政治局委员、国务院副总理胡春华17日在浙江省督导稳就业工作时强调,要深入学习贯彻习近平总书记重要指示精神,采取更加有力有效的政策举措,努力推动就业持续回稳向好,更好服务经济社会发展大局。
3胞胎国家有补助吗
很多夫妻都想要生双胞胎,有的夫妻也可能会生多胞胎,多胞胎固然是一件好事,但是多胞胎生产时还是具有一定的危险性的,生产多胞胎还有可能会家中经济压力,那么,3胞胎国家有补助吗?下面就跟着小编一起来详细的了解一下吧。
社会保险纠纷可以仲裁吗
根据我国法律的规定,劳动者在用人单位上班工作的时候是需要帮其缴纳社会保险的,比如说养老保险、医疗保险、失业保险等等,待遇比较好的还会有一金。那么下面小编为你整理了社会保险纠纷可以仲裁吗的相关知识,欢迎阅读,希望能帮到你。
网络招聘服务管理规定
《网络招聘服务管理规定》已经2020年12月7日人力资源社会保障部第54次部务会审议通过,现予公布,自2021年3月1日起施行。
共 169 页 / 第 1 页
首页
上一页
下一页
尾页
外籍劳动者是否使用劳动合同法
2021-09-08
IT行业 就业前景
2022-05-06
顺德一家具厂工人因工伤获最高额度赔偿
2022-05-06
医疗期过了公司解除合同有没有赔偿
2022-05-06
什么叫固定期限劳动合同?
2022-05-06
人力资源社会保障部举行2022年一季度新闻发布会
2022-04-27
临时工工资个税标准规定
2021-09-06
劳动法修改了什么
2022-03-03
劳动权利能力多少岁
2021-07-06
劳动关系跨越新旧法,经济补偿如何计算?
2021-09-28
变革时代的人才培养与梯队建设
互联网时代的人才发展战略
招聘需求分解与人才市场调研一
关于我们
职牛简介
法律声明
友情链接
中国人社部
中国教育部
人社政务服务
国家社保平台
举报/投诉
意见反馈
在线咨询: 010-89760116
联系我们(工作日09:00-19:00)
Copyright©2021 职猎牛
京ICP备2021020242号-2
电子营业执照
京公网安备
11011402010464
昌平网警
人力资源服务许可证
网上有害信息举报专区
劳务派遣经营许可证