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人社部、最高法联合发布第四批劳动人事争议典型案例
为深入贯彻党的二十届三中全会关于完善劳动关系协商协调机制、加强劳动者权益保障的重要部署,充分发挥劳动人事争议仲裁的独特优势和司法引领、推动、保障作用,有效指导裁审实践,近日,人力资源社会保障部、最高人民法院联合发布第四批劳动人事争议典型案例。
上班途中遭灭顶之灾被石头砸死,算不算工伤?(高院再审)
2017年3月30日16时左右,孙自如从家中步行前往公交站台准备乘公交车去上班,走到半路还没到公交站时,一块大石头突然从山上滚落下来,砸到孙自如胸腹部。事故发生后,孙自如被送往医院救治,后抢救无效死亡。
员工年休假时间,由自己决定还是由用人单位统筹安排?
赵某在A公司已经连续工作满12个月,最近想请5天年休假。但A公司表示,近期订单较多,仅能同意他目前休2天年休假,剩下的年休假后续再安排。赵某有些疑惑:公司根据自身订单情况限制员工年休假的时间合理吗?如果之后A公司不能安排他休完年休假,他是否可以要求A公司支付未...
的哥工作期间被打 是否工伤
出租车司机于永义在工作期间,因一外国人砸打出租车而与之发生争执,于永义被打伤。北京市怀柔区劳动和社会保障局认定于永义构成,于永义所在的北京联发乐出租汽车有限公司(下称联发乐出租公司)则认为于永义是私人殴斗行为,不构成工伤。7月9日,怀柔区人民法院判决维持劳动和...
劳务外包情况下,劳动关系如何认定?
2019 年 12 月 1日,小周通过朋友介绍入职一家电商公司,从事网店售前售后客服工作,双方未签订书面《劳动合同》。小周入职后根据该公司要求通过钉钉APP进行考勤打卡记录,接受管理,张某作为管理人员通过微信及微信工作群向包括小周在内的员工发布工作及休息信息。...
道观对出家道士管理并按月发工资, 是劳动关系吗? 法院判决神了!
白云观管理委员会出具函件,载明:兹有孟某在1987年1月1日来北京白云观工作,于1999年12月24日因工作关系离开北京白云观,期间户口于1990年7月15日由原户籍地湖北省某县转入北京白云观,落户北京白云观集体户口,至今一直没有迁出。
李克强主持召开国务院常务会议 确定政策性开发性金融工具支持重大项目建设的举措等
新华社北京6月30日电 国务院总理李克强6月29日主持召开国务院常务会议,确定政策性、开发性金融工具支持重大项目建设的举措,扩大有效投资、促进就业和消费;部署加大重点工程以工代赈力度,拓展就业岗位,带动农民工等增收;决定开展提升高水平医院临床研究和成果转化能力...
共 169 页 / 第 153 页
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