任职要求
1、人力资源、工商管理等相关专业大学本科及以上学历； 2、对人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源战略规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、公司制度建设、组织与人员调整等具有丰富的实践经验； 3、对人及组织变化敏感，具有很强的沟通、协调和推进能力； 4、务实，全面性，执行力强，可推动人力资源部工作落地； 5、熟悉劳动法及劳动风险把控； 6、有驾照，优先； 7、薪资待遇面谈。
职位福利
带薪年假
工作地点
广东省东莞市虎门镇赤岗南坊新区109号
公司介绍
广东信丰物流有限公司，成立于2007年6月，总部位于广东省东莞市，是经广东省工商局注册的现代物流企业。公司实力雄厚、技术先进，网络遍布全国，主要开展普通快件、直通快件和代收货款等业务，在同行业竞争中，处于领先地位。公司自创立以来，坚持“品牌先导，网络牵引，科技推进，规模发展”的发展战略，采取“总部直营，特许加盟和授权代理”相结合的经营模式，确立“安全快捷、诚信和谐、求实创新、持续发展”的经营理念，秉承“信誉第一，客户至上”的服务宗旨，开拓进取，不断创新，形成了网络一体化、操作规范化、管理科学化、服务人性化的运行秩序，在收件、转运、仓储、配送等各个环节，建立了严格、有效的管理制度，确保网络运行稳定、安全、快捷。公司十分注重科技创新能力，研发了具有自主知识产权的“信丰物流A6管理系统”，实现了开单、查询、追踪、结账等各项业务网络化、信息化、标准化，努力为客户提供优质、安全、快捷的服务。
以担保或任何理由所要财物，扣押证照，均涉嫌违法。一经发现， 立即举报。
工商信息
广东信丰物流有限公司
法人代表 :广东信丰物流有限公司
成立时间 :2007-08-08
统一社会信用代码 :914419006650141167
经营状态 :存续
